Emekli olduktan sonra çalışmaya devam edenlerin ödediği Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP), emekli aylığına ek katkı sağlamıyor. Bu nedenle emeklilik döneminde çalışırken ödenen bu primlerin daha sonra toplu şekilde iade edilmesi mümkün olmuyor.
Sosyal güvenlik sisteminde gerekli şartları yerine getirerek emekli olan kişiler, emekli aylıkları kesilmeden çalışmaya devam edebiliyor. Bu durumda çalışan emekliler için SGDP adı verilen prim devreye giriyor.
SGDP nedir, kimler için ödenir?
Sosyal Güvenlik Destek Primi, emekli aylığı bağlanan kişilerin yeniden çalışmaya başlaması halinde uygulanan bir prim türü olarak öne çıkıyor. Hizmet akdiyle çalışan emekliler için prime esas kazanç üzerinden hesaplanan bu primi işveren ödemekle yükümlü bulunuyor.
SGDP, klasik anlamda emekliliğe esas prim ödemesi sayılmıyor. Bu ödeme, sosyal güvenlik sistemini destekleyen bir kesinti olarak değerlendiriliyor.
Emekli maaşına katkısı bulunmuyor
Emekli olduktan sonra çalışılan sürelerde ödenen SGDP, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları açısından sigortalılık süresi olarak dikkate alınmıyor.
Bu nedenle söz konusu süreler hizmet birleştirmesinde kullanılmıyor, emekli aylığını artırmıyor ve bu döneme ilişkin primler toptan ödeme kapsamında geri alınamıyor.
SGDP sadece belirli sigorta kollarında koruma sağlıyor
Emekli olarak çalışmaya devam eden kişiler için ödenen SGDP, iş kazası ve meslek hastalığı yönünden koruma sağlıyor.
Bu kapsamda, emekli çalışanların iş kazası veya meslek hastalığına maruz kalması halinde ilgili sigorta kolları üzerinden haklardan yararlanması mümkün olabiliyor. Ancak bu durum, SGDP'nin emeklilik hesabına dahil edildiği anlamına gelmiyor.
2008 sonrası sigortalılar çift maaş alamayacak
Sosyal güvenlik sisteminde önemli ayrımlardan biri de ilk sigorta giriş tarihine göre yapılıyor. 1 Ekim 2008 tarihinden sonra ilk kez sigortalı olanlar için emeklilik sonrası çalışma kuralları farklı uygulanıyor.
Bu tarihten sonra sigortalı olanlar, emekli olduklarında SGDP ödeyerek hem emekli maaşı hem de çalıştıkları işyerinden maaş alma imkanına sahip olmayacak.
Ya emekli maaşı ya çalışma ücreti
1 Ekim 2008 sonrası sigortalı olanlar, emekli olduktan sonra çalışmaya devam etmeleri halinde tercih yapmak zorunda kalacak. Bu kişiler ya çalışmayıp emekli aylığını alacak ya da çalışmaya devam ederek emekli aylığını kestirecek.
Bu kapsamda, 2008 sonrası ilk kez sigortalı olan erkekler 7200 prim günü ve 60 yaş, kadınlar ise 7200 prim günü ve 58 yaş şartıyla emeklilik hakkı elde edebilecek.
2008 öncesi sigortalılar için uygulama farklı
1 Ekim 2008 öncesinde sigortalı olanlar ise emekli olduktan sonra SGDP ödeyerek çalışmaya devam edebiliyor.
Bu kişiler emekli maaşlarını almaya devam ederken, aynı zamanda çalıştıkları işyerinden ücret de alabiliyor. Ancak bu çalışma süresinde ödenen SGDP'nin emekli aylığını artırmadığı ve iade edilmediği belirtiliyor.
Emekli maaşından yüzde 25'e kadar kesinti yapılabilir
Emekli aylıklarından kesinti yapılmasına ilişkin yeni düzenleme de milyonlarca emekliyi yakından ilgilendiriyor. 1 Ocak 2026 itibarıyla yürürlüğe giren düzenlemeye göre, SGK gelir veya aylığı alan kişilerin prim borçları maaşlarından tahsil edilebiliyor.
Genel sağlık sigortası primi dahil olmak üzere, kişinin kendi sigortalılığı veya hak sahibi olduğu kişinin sigortalılığı nedeniyle oluşan prim, gecikme cezası ve gecikme zammı borçları için maaştan kesinti yapılabiliyor.
Kesinti oranı yüzde 25'i geçemiyor
Yeni uygulamaya göre emekli, dul ve yetim aylığı alanların maaşlarından yapılacak kesinti yüzde 25 oranını aşamıyor.
Bu nedenle emekli maaşından yapılan kesintinin nedeni SGK tarafından kişiye bildirilmişse ve borç prim ya da prime bağlı gecikme cezasından kaynaklanıyorsa, kesinti yasal çerçevede uygulanabiliyor.
Emeklilerin kesinti nedenini sorgulaması gerekiyor
Maaşından kesinti yapılan emeklilerin, kesintinin hangi borçtan ve hangi dönemden kaynaklandığını öğrenmesi önem taşıyor.
SGK kayıtlarında görünen borç, genel sağlık sigortası primi veya geçmiş sigortalılığa ilişkin bir prim borcu ise, ilgili tutarın emekli maaşından belirlenen sınırlar içinde tahsil edilmesi mümkün bulunuyor. Kesintiye itiraz etmek isteyenlerin ise borcun kaynağına ilişkin resmi bilgi alarak işlem başlatması gerekiyor.
