2547 sayılı Kanunun 30'uncu maddesinin düzenlenmesine dair kanun teklifi TBMM'ye geldi. Kanun teklifine göre 67 yaş sınırı aynen korunuyor. Ancak; 67 yaş sonrası sözleşmeli çalışma süresi 1 yıldan 2 yıla çıkıyor. Yükseköğretim Kurumuna sözleşmeli öğretim üyesi sayısını bölüm, program ve üniversite bazında sınırlandırma yetkisi veriliyor. Kanun teklifine göre sözleşmeli öğretim üyelerinin ek ders, geliştirme ödeneği ve akademik teşvik ödemelerinden yararlanması düzenleniyor.
"Düzenleme ile yükseköğretim kurumlarında çalıştırılacak sözleşmeli öğretim üyesi sayısını bölüm, Anabilim Dalı, program veya yükseköğretim kurumları itibarıyla sınırlandırmaya ve uygulamanın hizmet gerektiği ve akademik kriterlere uygun yürütülmesi amacıyla gerekli belirlemeleri yapmaya Yükseköğretim Kurulu yetkili kılınmıştır. Ayrıca mevcut hükümde yaş haddini doldurmakla birlikte öğretim üyesi kadrolarında bulunanlardan görevlerinde kalmalarında fayda görülenlerin özlük hakkı sınırlı tutulmuştur. Bu kimseler diğer öğretim üyeleri gibi bilfiil çalışmış olsalar da en son bulundukları kadroları için öngörülmüş olan ücreti ödenmek de ek ders ücreti ve akademik teşvik ödeneği alamamaktadır. Düzenlemeyle sözleşmeli öğretim üyesi istihdamının sürdürülebilirliğini sağlamak amacıyla yaş haddinden sözleşmeli öğretim üyesi olarak çalışan öğretim üyelerinin kadrolu öğretim üyesi olarak çalışmaktayken var olan özlük haklarının sözleşmeli öğretim üyesiyken de devamı ve her iki statüdeki öğretim üyeleri arasında fiili çalışmaya bağlı ödemeler yönünden uygulama birliğinin sağlanması amaçlanmaktadır.
