ABD merkezli finans kuruluşu JPMorgan Chase, üst düzey yöneticilerinden Lorna Hajdini hakkında ortaya atılan cinsel taciz ve kötü muamele iddialarıyla gündeme geldi. ABD basınına yansıyan dava dosyasına göre, kimliği ilk aşamada “John Doe” olarak gizlenen bir çalışan, Hajdini’nin kendisine yönelik sistematik taciz, baskı ve tehditlerde bulunduğunu ileri sürdü.
İddialar, New York County Supreme Court’ta açıldığı aktarılan dava üzerinden kamuoyuna yansıdı. Dosyada, çalışanın rızası dışında eylemlere zorlandığı, kariyeriyle tehdit edildiği ve ırkçı ifadelerle hedef alındığı öne sürüldü.
JPMorgan Chase ise iddiaların ardından yürütülen iç incelemede, anlatımları destekleyen herhangi bir bulguya ulaşılamadığını bildirdi. Banka, şikayetçi olduğunu belirten kişinin kanıt sunmayı ve kurumla iş birliği yapmayı reddettiğini savundu.
Dava dosyasında ağır suçlamalar yer aldı
Dava dosyasında yer alan iddialara göre, 37 yaşındaki Lorna Hajdininin bankada görev yapan bir çalışan üzerinde baskı kurduğu öne sürüldü. Çalışanın, aylar boyunca rıza dışı eylemlere maruz kaldığını ve karşı çıkması halinde kariyerinin zarar göreceği yönünde tehdit edildiğini iddia ettiği aktarıldı.
Dosyada ayrıca, çalışana ilaç verildiği, kişisel ve mesleki baskı uygulandığı, ırkçı ifadeler kullanıldığı ve şikayetçi olunması halinde iş hayatının olumsuz etkileneceği yönünde tehditlerde bulunulduğu ileri sürüldü.
Söz konusu iddialar henüz mahkeme kararıyla kanıtlanmış değil. Bu nedenle dosyada yer alan suçlamalar, hukuki süreç tamamlanana kadar iddia niteliği taşıyor.
Çalışanın kimliğiyle ilgili yeni bilgiler paylaşıldı
Bazı haber kaynaklarında, davada başlangıçta “John Doe” adıyla yer verilen kişinin kimliğine ilişkin yeni bilgilerin ortaya çıktığı aktarıldı. Haberlerde, söz konusu çalışanın Chirayu Rana olduğu ileri sürüldü.
Dosyada yer alan anlatımlarda, çalışanın JPMorgan Chase bünyesindeki görev sürecinde baskı gördüğünü ve şikayet mekanizmalarına başvurmasının ardından iş ortamında olumsuzluklar yaşadığını iddia ettiği belirtildi.
Bu iddiaların mahkeme sürecinde nasıl değerlendirileceği ve tarafların sunacağı delillerin dosyanın seyrini nasıl etkileyeceği ilerleyen aşamalarda netleşecek.
JPMorgan iddiaları reddetti
JPMorgan Chase, kamuoyuna yansıyan suçlamaların ardından yaptığı açıklamada iddiaların desteklenmediğini bildirdi. Banka, iç inceleme sürecinde şikayetçi olduğu belirtilen kişiyle temas kurulduğunu, ancak kişinin kanıt sunmayı ya da kurumla iş birliği yapmayı kabul etmediğini kaydetti.
Banka açıklamasında, iddiaların doğrulanmasına imkan verecek herhangi bir somut bulguya rastlanmadığı vurgulandı. Lorna Hajdininin de hakkındaki suçlamaları reddettiği ve anlatılanların gerçeği yansıtmadığını savunduğu belirtildi.
JPMorgan’ın değerlendirmesinde, taraflar arasında dava metninde öne sürüldüğü şekilde belirgin bir alt-üst ilişkisinin bulunmadığı da ileri sürüldü.
Hukuki süreç yakından izleniyor
Küresel finans sektörünün en büyük kurumlarından biri olan JPMorgan Chase hakkındaki dosya, iddiaların içeriği nedeniyle uluslararası basında geniş yankı buldu. Dava metninde yer alan suçlamalar, iş yerinde taciz, güç ilişkisi, kurum içi şikayet mekanizmaları ve çalışan güvenliği başlıklarını yeniden gündeme taşıdı.
Buna karşılık banka, iddiaların kanıtlanmadığını ve iç incelemede destekleyici bulgu bulunmadığını açıklayarak suçlamaları reddetti. Dosyaya ilişkin nihai değerlendirme, mahkeme süreci ve tarafların sunacağı deliller doğrultusunda yapılacak.
Taraflardan gelecek açıklamalar belirleyici olacak
Süreçte Lorna Hajdini, JPMorgan Chase ve şikayetçi tarafın mahkemeye sunacağı bilgi ve belgeler önem taşıyacak. İddiaların ispatlanıp ispatlanmayacağı, yargılamanın ilerleyen aşamalarında ortaya çıkacak.
Şu aşamada dosya, hem ciddi suçlamalar hem de bankanın net yalanlaması nedeniyle dikkatle takip ediliyor. Hukuki süreç tamamlanmadan taraflardan herhangi biri hakkında kesin hüküm ifade eden değerlendirme yapılmaması gerektiği vurgulanıyor.
